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          【旭升故事】不服老的“老陳”——愛崗敬業 永葆初心

          第1期《旭升故事》,來自于戰斗在生產一線的陳訓新。接下來跟著小編一同感受他平凡外表下那顆不服老的心,以及對旭升事業永不泯滅的熱情。鏡頭聚焦旭升二廠的壓鑄車間,讓我們在最前沿的地方尋找那份堅守下的感動。

          【培訓進行時】DOE實驗設計培訓分享

          為進一步提升產品質量和優化工藝流程,12月3至4日,寧波旭升汽車技術股份有限公司在三廠206會議室舉辦了第二期DOE實驗設計培訓。體系經理謝彩霞受邀擔任此次培訓的講師,20余名研發、技術等科研人員參加了本次培訓。

          【感恩節】感謝所有的遇見

          最美的風景,在感恩的眼里;最動聽的話語,是彼此的慰藉;最大的幸福,蘊含于生活的點滴。生活總是要有那么一點儀式感,提醒我們感謝生命中那些美好的遇見……

          無償獻血擔使命 涓涓細流暖人心

          涓涓細流匯成大海,滴滴熱血詮釋愛心。11月25日上午9:00,旭升黨支部協同大碶街道靈峰社區開展無償獻血活動……

          【旭升故事】話題欄目驚喜上線啦!

          相信在臥虎藏龍的旭升大家庭里。定有不少文采斐然的高手或獨具慧眼的伯樂。只要將自己創作的文章和發現的優秀員工事跡,投稿至指定郵箱,就有機會進行展示哦~快來分享你的故事吧!

          旭升股份·感恩篇·叮咚,你有一封情書待查收!

          在旭升,有這么一群人,歷經二十年歲月淬煉,陪伴旭升二十輪春秋。他們是最可愛的人,也是最可敬的人。員工采訪系列報道感恩篇,小編采訪了幾位旭升的老員工,同時又是夫妻檔,讓我們來聽聽他們與旭升一路同行的心聲吧…

          旭升股份·快樂篇·微笑每一天

          當快樂成為一種企業文化,企業和員工就會雙贏。工作與生活,就如一個天平的兩端,只有合理地安排工作,充分地享受生活,才能從容地面對一切機遇和挑戰!

          旭升股份“內部雙選會”順利舉行

          為推進人力資源結構調整,促進旭升內部人才優化配置,滿足各部門的用人需求,增進員工與公司各部門的雙向了解,2020年10月23日,旭升股份“內部雙選會”順利舉行。

          光盤倡議 | 一粒一谷,汗水匯集,光盤旭升在行動!

          “誰知盤中餐,粒粒皆辛苦?!本刺煜ЪZ、勤儉節約自古以來就是中華民族的傳統美德,也是社會向善向上、風清氣正的重要體現。為了更好的響應社會節約的號召,2020年10月旭升股份行政管理中心倡導光盤行動在各分廠火熱進…

          熱血球場 精彩不停 | 大碶派出所&旭升股份籃球友誼賽

          為營造積極向上、健康文明的企業文化氛圍,豐富員工的業余文化生活,提升團隊意識。2020年10月9日晚,由旭升股份行政管理中心組織的大碶派出所&旭升股份籃球友誼賽在北侖區靈山書院體育館內拉開了帷幕。

          旭升股份“246”人才培養計劃晉升大會

          努力與拼搏,是邁向成功的必經之路;汗水與淚水,更是哺育卓越的母親之河。為滿足旭升股份內部人才發展需求,營造“選賢舉能”的晉升氛圍,9月28日下午,旭升股份在206會議室舉辦了讓人為之振奮的“246”人才培養計劃…

          【歡度國慶 喜迎中秋】異鄉的你我 在旭升團圓

          秋風送爽結碩果,丹桂飄香迎佳節。值此雙節同慶來臨之際,為了感謝大家的辛勤付出,旭升股份為全體員工發放了節假日福利,送上了濃濃的關愛和滿滿的祝?!?/p>

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